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Offre d'Emploi

Offre apprentissage H/F BTS Assistant e) de gestion ou de manager

Type de contrat : APPRENTISSAGE
Lieu : France, Hésingue (68)

Cryostar, leader mondial sur le marché des équipements pour le traitement des gaz industriels et la production d’énergies, recherche un (e) apprenti(e afin de venir en support au sein du service  des Ressources Humaines.

Les principales missions :

Rattachée au pôle recrutement et gestion des carrières vous aurez en charge :

  • La rédaction des annonces de mobilité,  d’ouverture de poste, d’arrivée,
  • La clôture des  postes sur Intranet,
  • Le lancement des traductions chez AWS ou les traduire vous-même,
  • La gestion des mails Gestor et mails d’arrivée hebdomadaires,
  • La mise à jour des KPI Recrutement/Mobilités,
  • Le suivi des périodes probatoires (mobilités internes),
  • La préparation  des dossiers d’embauche pour transmission des éléments à la paie,
  • Le support  ponctuel dans la saisie des candidatures et  vérification des factures,
  • La création des comptes fournisseurs auprès des HA,
  • La création de DPI/DDA/DA/DC,
  • La gestion des petits déjeuners des nouveaux arrivants,
  • Le support sur des sujets ponctuels : Màj doc. intranet Mise à jour des chartes diverses (règlement intérieur, etc.) Mise à jour procédures recrutement/mobilité Affichage obligatoire Interface avec le service communication afin de fournir des éléments (chiffres, etc..).

Cette expérience au sein du service Ressources Humaines vous permettra de mettre en pratique vos connaissances nouvellement acquises en valorisant votre parcours professionnel par une expérience enrichissante. Les missions  seront adaptées au niveau d’étude de l’apprenti (e).

Les bénéfices pédagogiques pour l’apprenti (e) seront :

  • L’acquisition des compétences en gestion des Ressources Humaines,
  • La compréhension des processus RH dans les différentes organisations,
  • La mise en pratique des enseignements théoriques.

Profil :

  • Très bon sens de l’organisation,
  • Rigueur et autonomie,
  • Aisance relationnelle,
  • Discrétion et confidentialité,
  • Capacités à travailler en équipe,
  • Pratique de l’anglais.

La notion d’intégrité est importante dans la gestion des affaires du Groupe Linde et une attention particulière est portée à cet aspect dans le cadre de notre activité de recrutement d’apprentis et de stagiaires.

Contact Service RH :

sandrine.ruiz@cryostar.com

Responsable Formation

 

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Adrien : une mobilité géographique réussie

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Mat, salarié « boomerang »

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Chez Cryostar, 86% des nouveaux managers sont issus de la promotion Interne en 2021 !

Votre candidature spontanée nous intéresse !

Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante ? Que ce soit pour un CDI, dans le cadre d’un stage ou d’un contrat d’apprentissage ? Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures.